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私廚江湖4 一天16小時的血汗交易

老闆想什麼
2026.04.03 11:00 (2026.04.01更新) | 採訪中心
私廚麥面子主廚羅世超。(劉祐龍攝影)
私廚麥面子主廚羅世超。(劉祐龍攝影)
訪問:畢翔
文字:畢翔、吳培正
攝影:劉祐龍

許多年輕人受電視名廚光環吸引,懷抱浪漫踏入廚房,卻慘遭現實毒打 。執教十年的羅世超直言,廚師的養成之路太長、太苦 。一天高達16小時的高壓工時、休假隨傳隨到,這是一場殘酷的淘汰賽 。

Q:您有路上提攜的貴人嗎?

無論是求學時期或在外面上班,其實遇到了很多不同的師父。當然有好的也有不好的。我本身現在還有在高職任教,就是協同教學,雙師一起幫學生上課。學校老師教的東西,基本上以課本為主,就是所謂的丙級、乙級。

如果學生要學外面餐廳或是飯店的東西,就需要「業師」。因為畢竟飯店、餐廳是每天都要變的,但是課本的大綱是不會改變的。我在啟英高職今年教第10年了。出書的師父就是我的師父,他對我很好,因緣機會找我出書。

Q:您對於傳承,或者是分享廚藝其實是有熱忱的對吧?不然怎麼會教書教10年,還要出書?

其實現在餐飲碰到的問題,就是人太少了。人不好請,請來的人可能也不對。我們去教書,其實還有一個用意:我們從源頭直接找,就可以開始尋找適合的。

一直不斷的培訓新人,新人學會了以後又走,這對企業很傷。那不如我們就從學校開始。每一個班級我要教一年,我就會知道這個學生有沒有熱忱。

但是以我這麼多年的教學經驗,我覺得很少。為什麼?因為現在的小朋友可能定力不夠,家裡生的也少,所以很寶貝。很多可能看到電視上那些名廚光環,比如阿基師,他們會有那個幻想。這也OK,因為有幻想才會想要試看看。

可是通常在學校,你感受不到外面的那種「辛苦」。畢業以後進入到廚房,就覺得這跟我當初想的不一樣。因為這條養成之路太長了,也不見得會走到最後。



私廚麥面子主廚羅世超對於擺盤也非常用心與注意。(劉祐龍攝影)
私廚麥面子主廚羅世超對於擺盤也非常用心與注意。(劉祐龍攝影)

Q:這一段的歷程到底有多辛苦?

要成為一個能夠獨當一面的廚師,基本上也是要看個人的資質,還有態度。學徒第一個就是薪水低,休假休得少,工時很長。

去面試的時候,人資會跟你說上班是八個小時。可是八個小時以外的時間,你被師父凹,甚至還有情勒你加班的。可能最高一天要做16個小時,不要懷疑,是真的。

還有休假少。比如你今天放假,可是餐廳很忙人手不夠,打給你請你回來支援,要還是不要?你不回去,是不是在主管的心中就會被記一筆?甚至就算你回去幫忙,很多會覺得這是應該的。

要自己去分辨,這個人身上是不是有我想要的東西。如果只是一昧壓榨我、算計我的話,那我可能就離開。

但如果他壓榨我以外,是可以教我東西的,那就是我們常講的:拿東西出來換嘛!一人出一樣,我用我的時間,你用你的經驗,我們互換。

Q:您自己現在在培養後輩的方式?

我們現在不能這樣啦!因為現在勞工意識太強了,一個不小心,就會被查水表。

所以我們基本上都是自己人做。只有很忙的時候會找工讀生,找工讀生就沒有什麼爭議嘛。一個小時多少錢談好,一定會有人要啊。

現在也不會有人來拜師學藝。因為網路太發達了,直接Google問一問,你要的食譜、教學影片,千千百百個、萬萬種人都在教。

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